【简介】感谢网友“社会主①接班人”参与投稿,以下是小编精心整理的求职意向的范文(共17篇),供大家阅读参考。
篇1:如何写求职意向
如何写求职意向
如何写求职意向这一栏是很个难题。原因有两个,一是你对工作认识不足,没参加过工作,当然不会对工作有很深入的了解,在写简历的时候对自己到底能做什么、想做什么,没有个明确的概念。二是应届毕业生的简历没有针对性,很多人的简历就是一站通,求职意向上写着无数个职位,而且有的职位跨度很大,没有丝毫的联系。我见过很多简历都是这样,本人毕业那会儿也是如此,我是学管理的,毕业时求职意向就填了很多内容:战略管理、市场营销、会计、财务管理、人力资源……可能还不止这些,很可惜,找不到以前的简历了,否则可以拿出来贻笑一下大方。这其实是一种让人摸不着头脑的做法,看起来好象是个全才,什么都能做,可是你到底能做些什么呢?求职者的这种心态可以理解,写少了怕局限了自己的选择。其实你可以换一种做法,多准备几份不同的简历,每份简历只写一个求职意向,比如人力资源,简历的`其他内容全部围绕着这一主题写,这样你的简历看起来会更有针对性。
另外一点,毕业生要记住,一个公司录用你们,往往都是从基层做起的,至于向战略管理这样大的事情,还是交给那些领导或是有经验的人去做吧。
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篇17:个人简历-求职意向
简历中的求职意向该怎么写
很多人在制作简历时,会把自己所取得的业绩,工作中的突出表现,不遗巨细的表现出来,但是往往忘记了明确自己的求职意向,简历中的求职意向该怎么写?求职意向也可以被称为“求职动向”或者“职业目标”,主要用来表明自己的职业发展方向,所以,填写时一定要深思并谨慎填写。
求职意向是应聘简历的核心内容,书写求职意向应当尽可能明确和集中,并与自己的专长、爱好等相一致。在论述时力求简短、简洁,明确地告知未来的雇主:自己想要什么工作,包含职位类型,角色定位(经理类、主管类、还是合同工等)。另外“你能给公司带来什么”这种信息最好显示出来,比如一段特定的经历和技能。招聘者更关注你能给公司带来什么,而不是你希望从他们那里得到什么。
具体的简历中的求职意向该怎么写?除了发掘出自己适合的职位,这也就是典型的自我认知问题。然后,再了解自己求职的岗位的相关内容。在知己知彼的基础上,从而做出自己的求职决策,并注意把握以下三点:
1、最佳的求职意向写作方法应该是:行业+职位名称或者是精准的职位名称。如通信领域销售类工作;或者如网页设计,网络维护类工作;机械专业的可以考虑机械设计、机械工程师、制图之类的职位。这样的描述更符合HR快速筛选的心理,也只有这样的描述才能给你带来更多的面试机会。
2、求职意向要写在醒目位置。一定要在首页个人概况之后,醒目的写清楚。因为大部分企业在招聘的时候,同时招聘的岗位可能不止一个,并且HR在看简历的时候,速度都非常快,而且第一个要看的就是求职意向。如果不在醒目位置写清楚求职意向,一般很容易被HR忽略。
3、在个人简历中,一定要写明求职意向。在求职意向写作时,切记出现空泛现象,如希望从事具有挑战性的工作。也不要太多太杂,如文员、助理、行政、人事等一大堆,没有针对性,让人不知道你到底能做什么。简历的内容要围绕求职意向展开,无关内容尽量省略。