【简介】感谢网友“fyujhm132”参与投稿，下面是小编帮大家整理的国税局双拥年终总结（共15篇），希望对大家的学习与工作有所帮助。
篇1：国税局双拥年终总结
今年，我局双拥工作在上级有关部门的正确领导下，认真贯彻落实党中央、国务院、关于加强军政军民团结的指示精神。立足基层，服务大局，注重建设，营造了军民鱼水情的和谐氛围，为国家和部队建设，为如东经济发展，积极作为。
一、切实加强对双拥工作的领导。全局上下从讲政治、讲大局的高度,坚持把双拥工作摆上重要议事日程,纳入党组今年工作的总体规划,列入干部绩效考评的重要内容。教育国税干部充分认识做好双拥工作是加强国防和军队现代化建设的必然要求,是实施我县沿海开发战略的迫切需要,是加强社会主义精神文明建设的重要途径。县局党组明确要求,全系统各级领导,既是双拥工作的组织者,又是双拥工作的实践者,在双拥工作中负有重要的领导责任。主要领导亲自挂帅指导,对双拥工作重大事项亲自把关决策,重大问题亲自处理解决,重要工作亲自组织协调，以保证双拥工作各项任务得到贯彻落实。
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局党组充分认识到双拥工作的重要意义，保持和发扬这一传统，加强学习，提高认识，与时俱进地开展拥军优属工作。近年来我们认真学习贯彻《中华人民共和国国防教育法》，坚持把爱国主义为核心，以拥军优属为国防教育的重要内容，把国防教育与机关的日常思想教育、集中活动紧密结合起来抓好抓实。能按照市双拥办和市国教办的要求，及时开展宣传教育。通过学习，进一步强化了国防安全意识和国防法规意识，增强了拥军优属工作的自觉性和责任感，努力加强军政军民团结。在“八一”建军节和征兵期间，开展国防教育宣传，悬挂宣传标语口号，营造良好的爱国防、强国防工作氛围。
二、加强领导，健全工作机制，形成工作合力。
我局把拥军优属工作摆上重要议事日程，作为事关全局、涉及长远的大事来抓，经常结合业务会议，专题研究和部署拥军优属工作。根据工作岗位的调整，及时充实调整拥军优属工作领导组成员，继续完善各项制度，明确职责，保持工作的连续性，切实把拥军优属合格单位创建活动的日常工作落到实处，每半年对工作进行分析总结，提出改进和加强的措施办法。继续加大力度，保障双拥工作机构、人员、经费“三落实”，做到年初有计划，季度有安排，节日有走访慰问，平时有活动。继续狠抓《XX市林业局关于开展拥军优属合格单位创建活动实施方案》的落实，并向局属单位延伸。
三、结合工作，联动联防，积极开展共建活动。
为充分发挥武警森林驻皖部队作用，我局积极协调部队和各区县林业局、黄山风景区管委会园林局，加强互动和走访，就加强森林防火宣传、扑火演练、森林火灾扑救等进行了交流沟通，密切了警地关系，促进了军地联动、共建共进。一是提升森林防火的合力。会同驻皖武警森林部队，开展森林防火宣传月、宣传周，深入到各区县、乡镇进行森林防火宣传180多人次，开展森林扑火演练2次，举行森林防扑火业务培训5次、培训人员200多人，极大地提高了全市森林防火队伍的扑火技战术水平，较大地促进了全市森林防火工作。二是开展走访联谊活动。我局向全市林业系统发出倡议，积极主动与驻皖武警森林部队建立共建关系，在八一建军节、春节期间，开展慰问活动，送去慰问金1。5万元；积极支持森警大队建设，帮助扶持建设经费25万元，还发挥林业技术优势，帮助搞好营区绿化建设。结合工作实际，我局与森警部队联合建立警地过“军事日”、开展“植树节”等活动制度，开展联谊活动，增进了解，加深友谊，密切警民关系。
四、切实关心，注重帮带，认真做好优属工作。
在重要节日期间，看望慰问转复退军人和军属，还按照全市统一安排，慰问抗日老战士，为构建和谐的军政军民关系作贡献。关心转退军人工作生活。我局现有军转干部6人、退伍军人5人、现役军人家属2人。我局主动从政治上关心，从工作上帮助，从生活上照顾他们，注重搞好传帮带，每年建军节，组织召开局转退军人座谈会，交流工作、沟通思想、增进感情，进一步增强了军转干部、退伍军人团结奉献、尽职尽责的工作责任感。目前，军转干部和退伍军人已成为局业务骨干。
下一步，我们将按照双拥工作的要求，继续加大军民共建工作力度，积极探索新形势下的双拥工作新途径，不断充实和完善工作内容，将我局的拥军优属工作开展得更好。
